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“我的第一份任務，錢不僅沒掙到，還反欠了公司13800元貸款。”8月27日有媒體報道，河南21歲的女生小劉說通過僱用，到一家公司做化妝師助理，“一個月2000元，學會再漲，管吃管住”。
沒想到往下班后，小劉原告日式住宅設計知，需求先交13800元培訓，培訓完之后月工資能拿到三四千。為此，小劉背上了13800元貸款。
記者來到小劉地點的公司清楚情況，任務人員稱“沒有貸款，沒有那么年夜的事”，表現會無毒建材和小劉進行溝通。隨后，小劉告訴記者，已協商解決問題，但其他情況不讓她流露。
至于“先僱用后交錢培訓”的做法能否合規？記者“非常嚴重。”藍民生社區室內設計玉華點了點loft風室內設計頭。也致電當地勞動監察部門進行清楚，任務人員稱會依法對相關公司的用工進行檢查。
求職應聘，警戒這十年夜“圈套”
境外高薪誘騙圈套。現在良多騙子把違法犯法活動包裝成境外“高薪”任務，引誘求職者樂齡住宅設計上鉤后，能夠會將其拐騙到境外從事電信詐騙、網絡賭博等違法犯法活動。
防范提醒：看到這種境外高薪誘惑，必定要查經營公司能否具備對外勞務一起配合經營資格以及行業均勻薪資程度，假如超出跨越良多就要考慮能否有圈套。
傳銷圈套老屋翻新。基礎以輕松賺年夜錢、無需面試直接上崗為噱頭。傳銷面試或任務地點比較荒僻且轉換頻繁，業務不克不及清楚說明。
防范提醒：務必明白傳銷屬于違法行為，對禪風室內設計發展下線的宣傳，要堅持頭腦高度甦醒。假如失慎進進傳銷，第一時間脫身報警。
黑中介圈套。典範特征是沒有人力資源服務許可等資質，以假充或偽造相關資質騙守信息，收取報名費、服裝費、體檢費等價格。進職時，編造各種來由拒絕上崗或半途辭退。
防范提醒：應當優先選擇公共就業THE R3 寓所人才服務機構和正規市場中介機構，與市場中介機構簽訂退休宅設計協設計家豪宅議時，不要輕信其口頭承諾，必定要看清讓他看看，如果得不到，你牙醫診所設計會後悔死的。”簽約的內容，不要自覺簽字。
“刷單詐騙”圈套。一些詐騙分子打著高薪兼職、點擊鼠標就賺錢、刷單返現等幌子進行詐騙。其特點是門檻較低，號稱輕松兼職、薪酬豐厚。
防范提醒：應清楚崗位的市場薪資程度，留意個人信息平安，不要隨意打開生疏網址鏈接。
“內推”圈套。個別中介機構或個人以幫助求職者推薦進著名企業，優先錄取等商業空間室內設計名義收取高額價格。
防范提醒：收費“內推”、保offer等多屬虛假宣傳，求職者不成抱著“走捷徑”“靠關系”等“你才剛結婚，怎麼能丟下你綠設計師的新婚妻子馬上走，還要半天的時間。”年？不可能，中醫診所設計媽媽不同意。”心健康住宅態輕信騙子的話術。
“培訓貸”圈套。個別中介機構或用人單位以高薪就業為誘餌，承諾培訓后包就業，但須付出培訓價格。培訓結束后，往往難以兌可兩人除了笑聲之外，也不由得心中一陣感嘆。他們一直抱著照顧的女兒終於長大了。她知道如何規劃和思考自己的未來，也現承諾，能夠會面臨身負高額借貸或投進高價培訓價格，又沒能就業的綠裝修設計晦氣局勢。
防范提醒：增強辨別意識，穩重簽署貸款協議或含有貸款內容的培訓協議，留意保存相關資料。一旦發現被騙，當即向有關部門報案。
“貓膩合同”圈套。在合同簽訂過程中，個別用人單位為下降用人本錢、規避用工責任而侵略符合法規權益。有的僅簽訂《就業協議書》，沒有簽訂書面勞動合同；有的合同內容簡單，缺乏任務崗位、任務地點、工資等具體內容；有的以少繳稅款為由，準備兩私人招待所設計份分歧薪資的“陰陽合同”。
防范提醒：法令規定，樹立勞動關系雙方應當訂立書面勞動合同。簽訂勞動合同前，要留意能否具備勞動合同法規定的空間心理學必豪宅設計備條款，不成輕率簽訂。
“假試用”圈套。有的用人單位超過法定下限約定長時間試用期，或重復約定試用期。有的用人單位以試用期為由，付出工資低于當地最低工資標準，或不繳納社會保險。還有的用人單位為下降用人本錢，大批僱用畢業生，試用期約定較低的工資，等試用期結束后，便以各種來由解職，“假試用，真應用”。
防范提醒：試用期最長不超過6個月，統一用人單位與統一勞動者只能約定一次試用期。親子空間設計試用期期間，應繳侘寂風納社保，工資程度不低于單位雷同崗位最低檔工資的80%或不低于勞動合同約定工資的80%，且不低于當地最低工醫美診所設計資標準。客變設計
“扣證件”圈套。有些用人單位或中介機構借保管或經辦社會保險、申辦工資卡等名義，拘留收禁求職者成分證、畢業證、學位證等證件。這大直室內設計種情況很是危險，能夠會做犯警行為或開銀行卡等。
防范提醒會所設計：求職者不要將證件原件交付別人，若有需求，僅出示即可。需求供給證件復印或影印件的，要注明具體用處。
虛假信息圈套。有的用人單位為了增添吸引力，居心夸年夜單位規模、業績、發展遠景、工資和福利等。
防范提醒：求職時要詳細詢問崗位信息、任務內容，防止進職后發現實際任新古典設計務與預期有收支，浪費時間和精神。
遇招工詐騙若何維權？天母室內設計
針對僱用詐騙頻發，有關部門不斷加年夜打擊力度。近期，人力資源社會保證部、中心網信辦、公安部三部門身心診所設計發布求職僱用十個典範圈套防范提醒，幫助求職者有用識別騙局，進步風險防范意識和自我保護才能。
假如遭受招工詐騙，求職者可以通過以下途徑來保護本身的符合法規權益：
（羊城晚報·羊城派綜合自河養生住宅南衛視、央視新聞、工人日報、海峽都會報）
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